«Логика Молока»: Стратегия 2030 — акцент на собственные кадры и инновации в молочной отрасли

Регион

«Логика Молока»: Стратегия 2030 — акцент на собственные кадры и инновации в молочной отрасли

15 дек 2025, 09:41 519

Компания «Логика Молока» активно пересматривает стратегии в области управления кадрами в условиях острого дефицита специалистов. Вице-президент по работе с персоналом, Елена Коблюк, отметила, что на сегодняшний день в компании трудится более 5,5 тысячи людей, из которых значительная часть занята на производстве.

С учетом планов по разработке новых продуктов с высоким содержанием белка и витаминов, компании требуются инженеры и биотехнологи, которых на рынке недостаточно. В рамках стратегии развития до 2030 года «Логика Молока» будет расширять производственные мощности и выходить на новые экспортные рынки, что также потребует привлечения новых профессионалов.

В стремлении изменить имидж молочной промышленности, компания активно внедряет современные технологии, включая робототехнику и искусственный интеллект, делая эту сферу более привлекательной для молодежи. «Логика Молока» также сотрудничество с образовательными учреждениями для формирования интереса к будущим профессиям.

Коблюк подчеркнула, что компания не сокращает сотрудников из-за автоматизации, а наоборот, предоставляет возможности для повышения квалификации. В 2025 году запланировано увеличить количество персонала на 10%. «Логика Молока» также инвестирует в развитие существующих сотрудников и открывает новые программы, чтобы повысить уровень комфорта и профессиональной удовлетворенности.

Источник: Milknet.ru